Specjalista ds. SAP FI (K/M)
- Łódź
- Księgowość i finanse
O TME
Nazwa stanowiska nie determinuje płci osoby, która może je zajmować.
Należymy do światowych liderów na rynku dystrybucji komponentów elektronicznych i jesteśmy jednym z najstarszych e-commerców w Polsce. #ekipaTME liczy ponad 1500 osób zatrudnionych w siedzibach w Łodzi, Gdyni i Krakowie oraz 12 spółkach zależnych w Europie, Chinach, USA i Indiach. W codziennej pracy stawiamy na dobrą komunikację i atmosferę w zespołach, inwestujemy w rozwój i szkolenie naszych pracowników, a także w nowe technologie, z których słyną nasze najnowocześniejsze w Europie centra logistyczne. Zapoznaj się z procesem rekrutacji oraz opiniami naszej zadowolonej #ekipy, a następnie dołącz do zespołu Transfer Multisort Elektronik (TME)!
Specjalista ds. SAP FI (K/M)
Aplikuj teraz
Czego oczekujemy?
- minimum 3-letniego doświadczenia w pracy z modułem SAP FI;
- dobrej znajomości procesów finansowo-księgowych realizowanych w systemie SAP;
- umiejętności analizowania procesów biznesowych oraz przekładania potrzeb użytkowników na wymagania systemowe;
- doświadczenia w testowaniu zmian i nowych funkcjonalności systemowych;
- znajomości zasad prowadzenia ksiąg rachunkowych;
- samodzielności, odpowiedzialności i dobrej organizacji pracy;
- zdolności analitycznego i procesowego myślenia;
- umiejętności skutecznego pozyskiwania i porządkowania wiedzy o procesach;
- wysoko rozwiniętych umiejętności komunikacyjnych oraz umiejętności współpracy z użytkownikami biznesowymi, zespołami IT i partnerami zewnętrznymi;
- komunikatywnej znajomości języka angielskiego.
Dodatkowym atutem będzie:
- znajomość integracji modułu SAP FI z modułami MM, SD, CO lub innymi obszarami SAP;
- doświadczenie w projektach wdrożeniowych, optymalizacyjnych lub migracyjnych;
- pełnienie roli key usera w obszarze SAP FI.
Zadania, które chcemy Ci powierzyć to:
- analiza procesów oraz identyfikowanie potrzeb zmian i usprawnień w systemie SAP i rozwiązaniach z nim powiązanych;
- projektowanie rozwiązań oraz przygotowywanie wymagań i specyfikacji dla zespołów IT i zewnętrznych partnerów wdrożeniowych;
- przygotowywanie scenariuszy testowych, przeprowadzanie testów oraz dokumentowanie ich wyników;
- weryfikowanie zgodności projektowanych rozwiązań z zasadami rachunkowości oraz wymaganiami podatkowymi, we współpracy z zespołami księgowymi i podatkowymi;
- tworzenie i aktualizowanie instrukcji, procedur oraz dokumentacji procesowej i systemowej;
- monitorowanie poprawności i ciągłości procesów realizowanych w systemie SAP;
- współpraca z działami wewnętrznymi, zespołem IT oraz zewnętrznymi dostawcami;
- udział w spotkaniach i pracach zespołów projektowych.
Dołącz do TME – miejsca, które inspiruje i pobudza kreatywność.
Aplikuj terazPracując z nami, otrzymasz:
Szkolenia i kursy językowe
Prywatna opieka medyczna
Karty sportowe
Dofinansowanie do posiłków
Kasa zapomogowo-pożyczkowa
Wczasy pod gruszą i bonus świąteczny
Międzynarodowe środowisko pracy
Integracje
Parking dla rowerów
Zobacz podobne oferty
Specjalista ds. Zaopatrzenia (K/M)
Łódź, Zakupy, Zaopatrzenie
Inżynier/ Specjalista ds. Produktu (elementy pasywne) (K/M)
Łódź, Produkt
Młodszy Specjalista ds. Rozwoju Systemów Sprzedażowych (K/M)
Łódź, Procesy, Sprzedaż
Złap nasz VIBE
Zajrzyj na nasze social media i zobacz, co nowego w #ekipieTME!
φ. Kojarzysz ten znak? 🤔 To grecka litera fi. Ale spokojnie, nie będziemy dziś robić lekcji greckiego 😉. W TME FI jest oznaczeniem jednego z modułów SAP - połączenie świata finansów i procesów. Jeś...
🌍 13 kilometrów pieszo do szkoły. 60 dzieci w jednej klasie. Czasem nawet bez dachu nad głową. To właśnie takie obrazy 10 lat temu w Ugandzie dały początek @tme_education 💙. Dziś nasz program docier...
Dołącz do #ekipyTME jako pracownik magazynu (K/M). Aplikuj na 🔗 kariera.tme.eu Link w bio! #pracawmagazynie #pracawŁodzi #TMEkariera #pracownikmagazynu...
Tego nie mogliśmy przegapić 👇. Kiedy seniorzy z Domu Dziennego Pobytu przy ul. Borowej zapraszają do siebie, wiadomo, że nudy nie będzie 😄. Nasza przyjaźń zaczęła się w 2024 od akcji Harcerskie El...
Jeśli Linux, Windows, backupy i infrastruktura serwerowa to Twoje środowisko, a stabilność systemów traktujesz serio - sprawdź naszą ofertę. Dołącz do #ekipaTME jako Administrator Infrastruktury Serw...
Smak uczciwego biznesu? W TME właśnie go serwujemy 🍟. Tegoroczny Miedzynarodowy Dzień Compliance ma wyjątkowo smakowitą oprawę. Przez trzy dni #ekipaTME spotyka się z zespołem Compliance, losuje pyta...
Ostatni dzień kalendarzowego lata? ☀️ To idealny moment, żeby sprawdzić, jaką FORMĘ NA LATA zrobiliśmy przez ostatnie miesiące 💪. Przez całe lato raz w tygodniu #ekipaTME spotykała się na wspólnych t...
Masz oko do contentu, refleks do dobrych momentów i wiesz, jak zrobić rolkę, której nie chce się przewinąć? To mamy dla Ciebie robotę. I to w Monachium. 👀 10–13 listopada 2026 jedziemy na Electronic...
Pamiętasz tę książkę, którą czytał_ś po nocach 📖? Te puzzle, które układał_ś z bliskimi przy stole 🧩? Albo planszówkę, która miała być tylko krótką rozgrywką, a zamieniła zwykły wieczór w mały turnie...
Wskoczyliśmy w nowy outfit! 🧦👗👖 Wiele się zmieniło, ale jedno pozostało takie samo - najlepsze oferty pracy i zawodowe dopasowania wciąż na kariera.tme.eu 🤩. Łączymy ludzi z możliwościami. Sprawdźci...
Najczęściej zadawane
pytania
Proces rekrutacji w TME jest dopasowany do stanowiska i działu. Zazwyczaj obejmuje:
- analizę przesłanej aplikacji,
- kontakt telefoniczny,
- rozmowę rekrutacyjną,
- w niektórych przypadkach dodatkowe zadanie,
- decyzję i informację zwrotną.
Na każdym etapie dbamy o jasną komunikację i partnerskie podejście do kandydatów. Niezależnie od wyniku rekrutacji, zawsze dowiesz się od nas o wyniku rekrutacji.
Tak. Możesz aplikować na kilka stanowisk, jeśli Twoje kompetencje i zainteresowania pasują do więcej niż jednego obszaru.
Możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej zależy od stanowiska oraz specyfiki danego działu. Informacje dotyczące modelu pracy na danym stanowisku znajdziesz w ogłoszeniu rekrutacyjnym.
Zmianowy system pracy dotyczy głównie magazynu, działów technicznych i IT. Dobowa norma czasu pracy pracowników wynosi 8 godzin, z tym, że może zostać wydłużona w harmonogramie czasu pracy do 12 godzin. Czas pracy nie może przekraczać przeciętnie 40 godzin tygodniowo w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym.
Tylko w niektórych przypadkach istnieje taka możliwość, a wszystko zależy od charakteru stanowiska i aktualnych potrzeb zespołu, natomiast w większości przypadków, zatrudniamy w pełnym wymiarze.
W zależności od stanowiska oferujemy różne formy współpracy, takie jak umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, a także B2B. Szczegóły zawsze są jasno komunikowane w procesie rekrutacji.
